Erfolgreiches Leadership hat viel mit Begeisterung, Fokus, Bestimmtheit, emotionaler Fitness und Präsenz zu tun. Genau diese Eigenschaften fordert ein Pferd vom Menschen. Bei SENTRU erleben Sie in der Praxis einerseits, wie Ihr Führungsstil auf andere wirkt, wie authentisch Sie kommunizieren, wie Sie sich in einem Team verhalten und wie Sie in Stresssituationen agieren. Andererseits lernen und erkennen Sie, wie Sie sich und Ihr Team weiterentwickeln und Ziele erreichen können.
"Stärke deine Stärken, handle ehrlich und mit emotionaler Fitness.“
Mit diesem Motto führte Beat Rohr als CEO, Country Director und Verwaltungsrat erfolgreich inter-nationale Firmen. In seiner Ver- antwortung lagen Neuausrichtung von Unternehmen sowie not- wendiges Change Management. Sein Know-how über Pferde basiert auf der Philosophie von Natural Horsemanship.
"Wer bewegt wird, bewegt sich!"
Als Coach und Trainerin verbindet Johanna Friesenhahn seit mehreren Jahren praktisches Know-How mit wissenschaftlicher Expertise. In ihrer Doktorarbeit an der Universität Heidelberg untersuchte sie das Potential von Pferden im Coaching und Training. Schon von Kindesbeinen an ist sie begeisterte Reiterin.
"Love it, change it or leave it." oder wie es Napoleon I. sagte: "Was soll das heissen - die Umstände? Ich bestimme, welche Umstände herrschen."
Thomas Schneider verfügt über langjährige Erfahrung in den Bereichen Coaching, Führungs- und Kommunikationstraining, Change Management und Assessment. Er studierte Betriebsökonomie, machte in Augsburg den MBA zum Thema Organisationsentwicklung und bildete sich in verschiedenen psychologischen Bereichen weiter.
Die Teilnehmer setzen sich mit den Aufgaben für die Zielerreichung in praktischen Übungen auseinander und erleben diese durch Reflektionen mit den Pferden. Im Seminarraum vertiefen wir die Themen mit verschiedenen wissenschaftlich fundierten Modellen und stellen den Transfer in den Business-Alltag sicher. In Nachhaltigkeits-Checks sichern wir eine langfristige Umsetzung des Gelernten.
Die Seminare und Teambuilding-Workshops finden individuell und abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse und Ihre Thematik statt. Im Vorgespräch erörtern wir gemeinsam die Situation und die Zielsetzung.
Pferde begegnen dem Menschen vorurteilsfrei mit Vertrauen und Ehrlichkeit. Sie nehmen ihr Gegenüber sekundenschnell wahr und erkennen das Führungspotential. Mit ihrem Verhalten geben sie uns Auskunft über natürliche Autorität, sicheres Auftreten, aufgesetztes Verhalten, Unsicherheit und emotionale Fitness. Pferde geben dem Menschen direktes und ehrliches Feedback.
Dr. Johanna Friesenhahn
ISBN 978-3-658-16272-6
Als Herden- und Fluchttiere sind Pferde genetisch darauf programmiert, ihre Umgebung und das Gegenüber äusserst sensibel wahrzunehmen. Fairness, Vertrauen und planerische Fähigkeiten sind im Umgang mit Pferden sehr wichtig. „Miteinander“ ist eine Voraussetzung für das Erreichen von Zielen.
Konflikte, Unruhe oder Rücksichtslosigkeit werden vom Fluchttier Pferd wahrgenommen, als Schwäche erkannt und mit wenig Bereitschaft zur Kooperation beantwortet.
Themen sind Performance-Steigerung, Stärkung des Teamspirits, Verbesserung der Kommunikation oder das Einschwören des Team auf die anstehende Aufgabe. Erleben Sie Teamspirit!
Pferde leben in der Gegenwart und bewerten uns und unsere Handlungen unabhängig vom Gestern jeden Tag neu. Taktieren, Tricks oder einstudierte Muster werden Pferde sofort erkennen und unmittelbar reflektieren. Mit ihrer sensiblen Wahrnehmung reagieren sie auf die Wirkung eines Menschen. Im Umgang mit Pferden werden Führungsqualitäten, emotionale Fitness, persönliche und soziale Kompetenzen sichtbar.
In den Leadership Seminaren, Teambuilding Workshops und Assessments reflektieren unter anderem auch Pferde Ihre Führungsqualität, Ihre emotionale Fitness sowie Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen. Erkennen Sie Ihr Potential!
Pferde leben in klar strukturierten, hierarchischen Herden. Sie kommunizieren untereinander fast ausschliesslich über die Körpersprache. Sind beim Menschen die verbalen und nonverbalen Botschaften kongruent, akzeptiert das Pferd die Führung. Arbeitet man fokussiert, mit Vertrauen und Respekt, zeigt das Pferd Kooperation und Leistung. Werden Sie sich Ihrer Gedanken und Handlungen bewusst, schärfen Sie Ihre Wahrnehmung und lernen Sie, planerisch und transparent vorzugehen sowie bewusst, gezielt und situativ zu führen.
In diesen Seminaren erfahren Sie mehr über Ihren Führungsstil, Ihre Führungsqualitäten sowie Ihr Entwicklungspotenzial. Erfahren Sie Leadership!